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    自考人力资源管理的条件是什么?需要考哪些课程?

    更新日期: 2020-01-25 00:00:00

    自考人力资源管理的条件是什么?需要考哪些课程?

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      报名条件

      凡我国认可文凭的大专及大专之上大学毕业生均能够报名。

      主修科目(大专)

      毛泽东思想总论、政治经济学、英语3级、计算机基础、高等数学、金融创作、管理学原理、工效学、人力资源管理、薪酬设计方案与管理方法、绩效考核管理、组织行为学、沟通的技巧等

      主修科目(大学本科):

      微观经济、微观经济学、貿易社会经济学、英语3级、数据库查询智能管理系统、人力資源培训与开发、信息管理系统、公共行政人力资源管理、发展战略优秀人才资源管理、连锁加盟公司人力资源管理、岗位分析、社会保障学、管理心理学等

      培养计划:

      塑造具备管理方法、经济发展、法律法规及人力资源管理等层面的基本理论和基础知识,把握人力资源管理的方式和专业技能,具备剖析和处理人力资源管理难题的能力素质,颇具创新意识,能担任企、机关事业单位、政府机构人力资源管理及其课堂教学、学科建设的专业人才。

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